CON LO QUE YO HAGO, ME TENDRÍAN QUE PAGAR MÁS
Tenemos que partir del hecho de que muy pocos trabajadores estáis conformes con vuestro salario, cobréis lo que cobréis, porque siempre vais a considerar que merecéis cobrar más.Los intereses del trabajador y del empresario son diferentes. El empresario estudiará subir vuestros salarios siempre y cuando los beneficios de que lo que producís o aportáis es superior a lo que el desembolsa por tener vuestros servicios.Por otro lado, vosotros no...
Los aragoneses faltan más de 61 horas de media al año a su puesto de trabajo
FuenteLos trabajadores aragoneses se ausentan cada vez más de su puesto de trabajo. En 2006, cada empleado faltó al trabajo una media de 61,8 horas en 2006, un 3,7% de las horas laborables. En 2000 la tasa era de 2,7%, según un estudio elaborado por el Centro de Estudios y Asesoramiento Metalúrgico.Además de las vacaciones y los festivos, la incapacidad temporal, la maternidad y los accidentes laborales son las causas de este absentismo.Los trabajadores del...
Más de la mitad de las horas perdidas en el trabajo están vinculadas al estrés
Fuente Cómo alcanzar el éxito sin agobios, sin pesadillas y conciliando la vida laboral y la familiar es la base de la Guía práctica para Directivos Ocupados “Éxito sin Estrés” que ha lanzado la Empresa de Trabajo Temporal Unique. Cómo alcanzar el éxito sin agobios, sin pesadillas y conciliando la vida laboral y la familiar es la base de la Guía práctica para Directivos Ocupados...
El Gobierno quiere negociar una nueva reforma laboral este año
FuenteEl Ejecutivo propone subir cuatro puntos la cuota de los contratos temporales y bajar la de los fijos. Trabajo pretende incluir medidas para mejorar las pensiones de los trabajadores a tiempo parcialEl Gobierno tiene previsto proponer a las patronales CEOE y CEPYME, y a los sindicatos CCOO y UGT, una nueva reforma laboral para, si están de acuerdo, comenzar este mismo año a negociarla. Entre las nuevas medidas que el nuevo Ejecutivo pondrá sobre la mesa se encuentra un...
Contratando a un veterano
En Espa a solo el 7% de los jubilados desarrollan una actividad laboral tal como comentamos en Diferencias en la edad de jubilaci n, porcentaje que es el m s bajo entre los pa ses llamados desarrollados.
Por lo que se ve, los incentivos existentes no son bastantes como para que las empresas se animen a contratar a un sector de la poblaci n que ha acumulado mucha experiencia y conocimientos.
Concretamente y en lo que se refiere a los incentivos el nico existente es que si contratas a un...
Por lo que se ve, los incentivos existentes no son bastantes como para que las empresas se animen a contratar a un sector de la poblaci n que ha acumulado mucha experiencia y conocimientos.
Concretamente y en lo que se refiere a los incentivos el nico existente es que si contratas a un...
LAS PRIMERAS ENTREVISTAS DE TRABAJO
Cuando uno finaliza sus estudios y se enfrenta al mercado laboral, se da cuenta de lo bien que se vivía en la etapa de estudiante. ¡Que tiempos aquellos! Nuestras únicas preocupaciones eran los exámenes, los apuntes, los ejercicios... Todo lo bueno acaba y hay que buscar trabajo.Tras elaborar nuestro CV y echarlo a múltiples ofertas de trabajo, consultoras, empresas de trabajo temporal, autocandidaturas a diferentes organizaciones, rellenar formularios de las...
NUEVAS VÍAS DE COLABORACIÓN
Desde hace ya tiempo, todas las organizaciones conocen las vías más adecuadas y habituales para publicitar sus ofertas de empleo: insertar sus ofertas de personal en los portales de empleo (infojobs, infoempleo, etc.) y en los suplementos de empleo de diferentes periódicos de tirada nacional, autonómica o local (El País, El Mundo, El Heraldo de Aragón, etc.).También, en un momento dado, pueden ayudarse a través de colaboraciones con...
Síntomas que te indican que debes cambiar de trabajo
Ayer leía en El intermediario que un amigo del autor estaba harto de su trabajo, de su jefe y no sabía qué hacer.Luis Gómez-Lubén le da como primer y último consejo que, si las posibilidades económicas y profesionales se lo permiten, hay que ?salir? de la situación y, por tanto, de la empresa. Además, en el momento que uno toma la decisión, el problema se ha terminado...Si queréis, empieza otro, que es buscar un nuevo...
El 48% de jóvenes logran su primer trabajo por enchufe
FuenteLa mayoría recurre a familiares y amigos y sólo unos pocos llevan sus currículos a empresas. Sobre todo acceden a puestos de baja cualificación. Familiares, conocidos, amigos... cualquier contacto es bueno para conseguir el primer empleo.El 48% de los jóvenes aragoneses echa mano de su entorno social y se coloca por enchufe, según un estudio elaborado por la empresa de trabajo temporal Alta Gestión. Familiares (31%) y amigos (17%) son los...
Los contratos a mujeres mayores de 45 años a través de ETT crecen un 60%.
Fuente Agett presenta un informe con motivo del Día Internacional de la Mujer Trabajadora Los contratos a mujeres mayores de 45 años a través de empresas de trabajo temporal (ETT) crecieron hasta un 60% en 2007. En sólo seis años, los contratos a este colectivo han pasado de representar el 46% al 58% del total, según los datos recogidos por la Asociación de Grandes Empresas de Trabajo Temporal ... (... continúa)
